Joelle Normand - Opératrice de Fabrication

France
11/07/2023
Nos collaborateurs

Joelle Normand

Joelle est arrivée chez Octapharma en 2001. Grâce à ses différentes expériences au sein d’Octapharma, elle possède une connaissance accrue de nos processus de fabrication.

Quel est votre parcours ?

Après avoir obtenu un BTS en Industrie Agroalimentaire et Biotechnologie, j’ai commencé à travailler dans l’agroalimentaire. Je suis arrivée chez Octapharma en 2001, au sein de l’Unité Production. Je m’occupais alors de préparer le matériel, du capsulage ou encore de l’inactivation virale de nos produits. En 2015, j’ai rejoint les équipes de Transport Packing.

 

En quoi consiste votre métier ?

Tous les jours, nous sommes amenés à nous occuper de l’étape de mise en carton : nous contrôlons l’ensemble des flacons, le sertissage, la qualité du verre, des numéros d’impression puis les mettons en carton.

Lorsque nous arrivons à notre poste, nous nous référons au planning où est indiqué le nombre de lots à traiter et de flacons à mettre en carton. Ces derniers sont ensuite expédiés sur les sites de Vienne ou Dessau pour une inspection visuelle avant leur emballage définitif (packaging).

En période plus calme, nous pouvons également être amenés à donner un coup de main à la post-répartition. Notre rôle consiste alors à procéder à la lecture visuelle des Média Fill Tests. Ce changement de poste ponctuel nous permet de diversifier nos missions.

Qu’est-ce qui vous plait le plus dans votre métier ?

On pourrait penser que notre métier est très routinier mais ce n’est pas le cas ! Nos journées sont rythmées par des étapes très diversifiées comme la préparation des cartons, la revue documentaire, l’impression des étiquettes d’identification de nos cartons ou la mise en carton. Nous nous relayons régulièrement afin de varier les tâches et éviter les gestes trop répétitifs.

Pour faire ce métier, il est important d’être rigoureux, organisé mais aussi de savoir s’adapter et faire preuve d’autonomie.

Ce qui me plait le plus, c’est de former et d’accompagner nos nouvelles recrues. C’est une belle opportunité pour les collaborateurs et collaboratrices expérimenté(e)s d’être mis(e)s en avant. Cela demande beaucoup de pédagogie et de connaissances de notre activité afin de permettre aux nouveaux d’avoir une vue d’ensemble et les bases nécessaires pour être rapidement opérationnels sur les tâches quotidiennes.

Un mot pour donner envie à d’autres de nous rejoindre ?

Octapharma recrute énormément ! Si vous aimez la rigueur et travailler avec des équipes soudées et dans une bonne ambiance, cette entreprise est faite pour vous !